Salaire Marc Ladreit de Lacharrière chez Fimalac en 2009

En 2009, Marc Ladreit de Lacharrière a touché une rémunération globale de 2 407 933 € en tant que PDG de Fimalac. Marc Ladreit de Lacharrière figurait à la 18 e position du classement des patrons les mieux payés en 2009 sur un total de 131 dirigeants.

Les données présentées sur cette page portent sur l'ensemble des rémunérations de Marc Ladreit de Lacharrière depuis 2009, toutes entreprises confondues (voir méthodologie).

Evolution de la rémunération de Marc Ladreit de Lacharrière


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Composition de la rémunération de Marc Ladreit de Lacharrière en 2009


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Type de rémunération 2016 Marc Ladreit de Lacharrière
(montant et part en %)
Moyenne patrons SBF 120
Rémunération globale 2 407 933 € 1 765 932 €
Rémunération fixe 1 669 004 € (69,3 %) 789 818 €
Rémunération variable 707 000 € (29,4 %) 896 621 €
Rémunération exceptionnelle 0 € (0,0 %) 53 555 €
Jetons de présence 31 415 € (1,3 %) 18 477 €
Avantages en nature 514 € (0,0 %) 15 678 €
  • Marc Ladreit de Lacharrière est le 18 e patron le mieux payé en 2009
  • Marc Ladreit de Lacharrière est le patron le plus augmenté en 2009
  • Marc Ladreit de Lacharrière est le 4 e patron le mieux payé au fixe en 2009
  • Marc Ladreit de Lacharrière est le 41 e patron le mieux payé au variable en 2009
  • Marc Ladreit de Lacharrière est le 35 e patron qui touche le plus de jetons de présence en 2009

Evolution des types de rémunération de Marc Ladreit de Lacharrière


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Informations diverses concernant Marc Ladreit de Lacharrière en 2009

Marc Ladreit de Lacharrière Oui/non
Dispose d'une retraite complémentaire oui
Dispose d'une clause de non-concurrence non
Dispose d'indemnités de départ non

Méthodologie

Les données présentées dans ce service du JDN proviennent des documents de référence publiés par les entreprises à la clôture de leur exercice comptable. Sont concernées les entreprises appartenant à l'indice boursier SBF 120 lors de l'année en cours et dont l'entreprise publie un document de référence mentionnant les éléments de rémunération.

Ce service ne porte que sur les salaires du dirigeant opérationnel le plus haut placé de l'entreprise, à savoir dans la plupart des cas le PDG, le directeur général, le président du directoire ou le gérant. Les présidents de conseil d'administration ou de surveillance ne sont donc pas concernés.

Les éléments de rémunération sont ceux dus au titre l'exercice, et non ceux effectivement versés au cours de l'exercice. Les éléments de rémunération pour une année A proviennent du document de référence portant sur cette année A. Des modifications de ces éléments ont pu intervenir, notamment dans le cadre de procédures judiciaires entre l'entreprise et son ancien dirigeant, et être signalées dans les documents de référence portant sur l'année A+1 ou suivantes et ont pu échapper à notre vigilance. Auquel cas, merci de nous contacter via ce formulaire.

Les entreprises que Marc Ladreit de Lacharrière a dirigées