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Samba Sylla, fondateur de Livraison-relais Photo
© Envie d'agir
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| "Nous sommes au moins deux pour faire nos livraisons" |
Si Samba Sylla a pu fonder son entreprise à 22 ans, il le doit en partie à
différents concours, comme Envie d'agir, organisé par le ministère
de la Jeunesses et des sports. "J'ai soumis mon projet à plusieurs bourses d'aide
à la création d'entreprise, explique le jeune homme. J'ai été trois fois lauréat,
ce qui m'a rapporté 17.000 euros en tout." Un soutien décisif, car,
pour cet habitant de la cité des Tarterêts à Corbeil-Essonnes, trouver des
financements auprès des banques se révèle très compliqué.
Pourtant, c'est bien l'expérience des résidents de son quartier qui fait germer l'idée de création d'entreprise dans l'esprit de Samba. "Quand les gens des cités achètent une télévision ou un réfrigérateur dans une grande surface, l'enseigne refuse de livrer sous prétexte que c'est dangereux."
Négociations avec Carrefour, Darty et la Poste
Avec deux amis d'enfance, cet étudiant en marketing décide donc de "livrer la où les autres ne vont pas". Sans nier les risques des livraisons dans certaines zones urbaines, ils préfèrent y faire face. "Alors que les livreurs traditionnels se déplacent seuls, nous sommes au moins deux lors de nos déplacements, explique Samba. L'un joue le rôle d'agent de sécurité pendant que l'autre livre le colis."
Evidemment, ce dispositif renchérit le prix de la livraison, mais Samba Sylla
a confiance en l'avenir de son activité. "Aujourd'hui, en plus de la livraison
traditionnelle, des habitants des cités franciliennes font appel au service de
Livraison-relais pour se faire acheminer leurs achats. Nous disposons de deux
camions, dont l'un en location, et je suis basé chez moi."
Mais les trois associés voient plus loin. Un contrat est déjà signé avec
une plate-forme de Carrefour. Des négociations sont en cours avec Darty ou
la Poste. L'objectif de Samba Sylla est de voir sa jeune entreprise prendre de
l'importance sur ce créneau original. Et de pouvoir, dans l'avenir, embaucher
du personnel.