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Photo © Getty | |
Bien dans votre entreprise et dans votre poste, vous aspirez cependant
à mieux. Pour vous donner les moyens de vos ambitions, entamez une démarche
pro-active.
Pour cela, déterminez les activités et valeurs
porteuses de votre entreprise afin d'adopter le bon comportement et vous positionner
sur les projets phare.
Relevez les défis qui s'offrent à
vous. Cela demande une certaine disponibilité mais peut être très
gratifiant. Faites connaître à votre entourage professionnel vos
centres d'intérêt et votre adaptabilité. C'est la meilleure
façon d'être tenu au courant des "bons plans" : expatriation,
développement d'un nouveau pôle, mission supplémentaire...
Il ne reste plus qu'à discerner les bonnes pistes et à se porter
volontaire.
Enfin, la meilleure façon de se trouver impliqué
dans un projet porteur est encore d'être à son initiative. Ainsi,
lorsque vous entrevoyez des opportunités, n'hésitez pas à
être force de proposition. Notez vos réflexions au fur et à
mesure et faites un point, mensuel par exemple, sur l'intérêt et
la faisabilité de ces idées. Le cas échéant, communiquez-les
à votre supérieur.
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