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Pourquoi les managers ne s'en sortent-ils pas dans leur rôle d'encadrant ? Parce qu'ils ne savent pas que toutes les règles qu'on leur a apprises sont fausses. Dans son ouvrage caustique, "En finir avec les poncifs du management", Richard Farson dénonce quelques contre-vérités du management. Découvrez les meilleurs extraits.
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