Comment manager tous les types de personnalité Mettez les IIRO constamment au défi

Les IIRO (INTP en anglais) sont introvertis, intuitifs, rationnels et opportunistes.

Caractéristiques clés

Intellectuels, logiques et conceptuels, les IIRO résolvent les problèmes grâce à de fréquents accès d'intelligence créative. Sceptiques de nature, quasiment rien ne les convainc si ce n'est le raisonnement logique. Leurs objectifs sont élevés et leur mode de raisonnement complexe. Très indépendants, les IIRO excellent dans l'art de trouver des solutions innovantes.

Comment les motiver

 confrontez-les constamment à des tâches et des problèmes intellectuellement complexes ; 

 récompensez et encouragez leur esprit de compétition ;

 mettez-les au défi de développer leurs compétences dans de nouveaux domaines.

Comment leur faire part de vos remarques

 orientez vos compliments sur leur logique d'analyse et leurs idées ingénieuses ;

 accordez-leur du temps pour qu'ils puissent assimiler vos remarques et faites-leur part de vos commentaires par écrit ;

 sollicitez leurs idées d'amélioration.

Comment les satisfaire et les retenir

 fournissez-leur des opportunités de développer, analyser et critiquer les idées nouvelles ; 

 soumettez-leur des problèmes complexes qui requièrent des solutions non conventionnelles et innovantes ;

 faites-les interagir avec de petits groupes de collègues qu'ils respectent.

Devenir un meilleur manager