"Quels sont les tarifs préférentiels pour les employés ?"

Vous n'avez pas accepté un poste pour des réductions au cinéma... © Frank Boston - Fotolia.com
Trouvez les réponses à ce genre de questions dans votre contrat de travail ou si besoin dans votre convention collective. Mais ne posez surtout pas ce type de question dans les jours qui suivent votre arrivée.
O'Donnell est catégorique, "Poser des questions sur les avantages que propose l'entreprise est un comportement d'opportuniste, c'est-à-dire un trait de caractère négatif."