Se fixer des challenges

Une personne surqualifiée qui s'ennuie dans son travail est souvent peu enthousiaste, peu efficace et donc reste surqualifiée car aucune nouvelle mission ne lui est confiée. Sortez de ce cercle vicieux en gamifiant vous-même votre vie professionnelle.
"Vous pouvez vous dire, je me donne deux semaines pour boucler tel dossier, pour prendre telle initiative. Le travail deviendra un jeu et vous serez plus productif. La gamification est un bon moyen de booster vos performances et d'évoluer", explique Sabine Grégoire. Rien ne vous empêche de vous auto-décerner des badges ou des récompenses.