Dois-je rencontrer quelqu'un d'autre ? Voulez-vous me présenter quelqu'un d'autre ?

Un bon moyen de connaître l'organisation interne. © kzenon/123RF
Hoover explique que le fait de savoir si votre interlocuteur veut ou non que vous rencontriez des collègues potentiels vous donnera plus d'informations sur l'importance qu'ils accordent à la création de synergie d'équipe.
De plus, si le recruteur vous annonce que vous avez encore 4 entretiens à passer, vous aurez une meilleure idée de la durée du processus de recrutement.