Le lèche-botte

Pour bien vous faire voir de votre manager vous avez fait le choix d'adopter la "stratégie de la brosse à reluire". Peu importe ce que dit votre manager : c'est génial. Vous le félicitez sans cesse et vantez son talent en public. Mais ce n'est pas une bonne idée. Généralement, celui-ci n'est pas dupe. De plus, il sait qu'il n'a pas la science infuse et compte sur ses collaborateurs pour apporter des expertises qu'il ne possède pas forcément. Or le lèche-botte a bien souvent tendance à flatter sans rien proposer. Dommage pour lui, il se tire donc une balle dans le pied.