Elargir sa vision

pour prétendre diriger, vous devez voir loin.
Pour prétendre diriger, vous devez voir loin. © Selecstock - Fotolia.com

"Un bon manager est capable à la fois de s'immerger dans la réalité en mettant les mains dans le cambouis et de voir le marché au-delà de sa simple entreprise", estime Yves Maire du Poset. En clair, le manager doit s'ancrer dans le quotidien pour répondre aux questions concrètes que se posent les membres de son équipe, mais cela ne suffit pas.

"Il est important de parvenir à s'extraire du quotidien et de voir loin, confirme François Legros. Il faut savoir sortir de ses tableaux de chiffres pour être un peu rêveur." Toute la difficulté consiste bien évidemment à trouver ce juste équilibre. Futurs managers, commencez donc dès maintenant à élargir votre horizon pour voir plus loin que le bout de l'open space. Renseignez-vous, posez des questions et émettez des suggestions. C'est ainsi que vous obtiendrez une compréhension plus large des enjeux qui pèsent sur l'entreprise et l'équipe. Et c'est ce que l'on vous demandera quand vous serez en poste.