Le directeur général de l'Association pour l'emploi des cadres était l'invité du Journal du Net, le 21 juin. Il dresse un état des lieux du marché de l'emploi des cadres, évoque les difficultés des candidats et revient sur le rôle de son organisme.
Pour le directeur général de l'Apec, le doublement du nombre d'offres d'emploi proposées est un mouvement durable. Lire
Les profils scientifiques sont particulièrement recherchés par les recruteurs, tout comme les technico-commerciaux. Lire
Sur le marché du travail, les personnes diplômées sont plus protégées que les autres. Lire
Etre senior n'est pas un problème pour les cadres au travail, mais il le devient s'ils doivent retrouver un emploi. Lire
Jacky Chatelain n'est pas convaincu de la pertinence de cet outil de lutte contre la discrimination. Lire
Malgré sa mauvaise image, le travail intérimaire permet à certains cadres, surtout les plus âgés, de revenir vers l'emploi. Lire
Si les entreprises se sont montrées frileuses vis-à-vis de l'alternance lors des périodes difficiles, la situation évolue. Lire
Jacky Chatelain précise l'offre de l'Apec et explique que son rôle ne consiste pas à proposer des offres. Lire
Pour Jacky Chatelain, la catégorie des cadres conserve toute sa légitimité, même si tous ne sont pas des managers. Lire
Commentant la démission de son ancien président Eric Verhaeghe, le DG de l'Apec se montre confiant dans la stabilité de son organisme. Lire
