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| TENDANCE |
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Place
aux femmes dans les entreprises
 Bon gré mal gré, les entreprises s'ouvrent
aux femmes en leur permettant d'accéder à
des fonctions et à des niveaux de responsabilités
jusqu'alors réservés aux hommes. Une révolution
de velours où les obstacles quotidiens restent
nombreux. (05/2004) |
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| CONSEILS |
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Les clés pour asseoir son autorité
Faire reconnaître son autorité quand on est manager ne se résume pas à hausser le ton. Au contraire, cela passe par un comportement qui doit favoriser l'adhésion. Voici les conseils de spécialistes. (12/2006) |
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Savoir décrocher une promotion
Attitude à adopter, arguments à mettre en avant, interlocuteurs à privilégier
Monter en grade est un exercice délicat. Voici dix conseils pour vous aider à obtenir une promotion sans passer pour un arriviste.
(07/2006)
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| LIVRE |
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 S'affirmer comme un leader éthique
En partenariat avec Manageris, JDN Management vous propose de décrypter les meilleures publications sur le management. Ce mois-ci, Moral Intelligence, de Doug Lennick et Fred Kiel.
(01/2007) |
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| REPÈRE |
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1.650 heures
de travail par an en moyenne
Les salariés français à temps complet ont travaillé en moyenne 35 heures et 52 minutes sur 2003 et 2004. Les femmes travaillent en moyenne 130 heures de moins que les hommes sur l'année...
Les chiffres complets
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11,5
% des chefs d'entreprises
de plus de 50 salariés sont des femmes
Les
chiffres complets |
| DOSSIERS |
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 Prud'hommes, mode d'emploi
Les prud'hommes traitent chaque année plus de 200.000 affaires. Comment fonctionnent-ils ? Quelles sont les chances d'obtenir gain de cause ? Comment se préparer au cas où ?... |
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 Syndicalisme
cadre : enquête sur un phénomène tabou
Jugé trop politique, incompatible avec
un développement de carrière, le syndicalisme
effraie le management en France, où seuls
9 % des cadres sont syndiqués. Cadre et syndiqué,
l'union impossible ? |
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 Les
100 entreprises où il fait bon vivre
Salaire, vacances, carrière, hiérarchie...
Près de 5 000 salariés ont noté et jugé sans
tabou leur entreprise. Un classement vérité
des entreprises qui prennent le plus soin
de leurs collaborateurs. |
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Sur
le Journal des femmes (édité
par Benchmark Group, l'éditeur du Journal
du Management)
Réseaux
de femmes
1001
façons de gravir les échelons
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| ENQUETE EN LIGNE |
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Ce qui vous plaît ou pas dans votre entreprise...
68 % des répondants trouvent que travailler dans leur entreprise est plutôt agréable. Mais ce sont les petits à côté, la déco, la température ambiante ou les soirées organisées par la société qui déplaisent le plus. (05/2006) |
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