Tous les articles Management

Novembre 2016

• Comment les startups françaises créent un écosystème favorables aux entrepreneurs

  Chronique d'Eric Nuevo, Freelance
  Chaque jour, des start up contribuent à faire de la France un écosystème favorable pour les entreprises, notamment en simplifiant leurs démarches.

  • Start-up

• Recruteurs, je veux vous parler de l’intelligence artificielle

  Chronique de Saad Zniber, Yatedo
  Big data, analytics, recrutement prédictif… Ces mots font désormais partie du vocabulaire des recruteurs. Pour une raison simple : leur métier est train de changer. Toute la partie sourcing, qui consiste à identifier les talents peut être automatisée.

  • Recrutement
  • Big Data
  • Curriculum vitae
  • Taux de rentabilité interne

• Application des Murailles de Chine dans les institutions financières

  Chronique de Maeyke Gielen, Honeywell Security
  En février 2016, un courtier en valeurs mobilières britannique a été condamné à £ 1.2 m par le FCA (Financial Conduct Authority) parce que sa muraille de Chine était faible et inefficace, alors qu’elle était censée séparer les parties publiques et privées de ses activités.

  • Cornerstone

• Comment gérer les talents à l'heure du digital ?

  Chronique d'Etienne Blanchet, Niji
  Certains acteurs se sont engagés dans une politique de gestion des talents entièrement digitalisées. Et cela apporte des gains bien réels.

  • Recrutement
  • Réseaux sociaux
  • Fidélisation
  • Créativité

• Les Dunes, nouveau camp de base de la Société Générale à Val-de-Fontenay

  Surnommé "les Dunes" en raison de ses bâtiments aux parois inclinées, ce campus forme un écosystème à la pointe de la technologie. Le défi est simple : lier efficacité et bien-être.

  • SOCIÉTÉ GÉNÉRALE
  • SIEGE

• Israël, terre promise de l'innovation en management

  Chronique de Serge Assayag, Weave
  Les nouvelles expérimentations managériales élisent domicile dans l'Etat hébreu. Ce qui explique en grande partie la bonne santé économique de cette nation start-up.

  • Innovation
  • Créativité
  • Start-up

• L'entreprise libérée... vraiment libératrice ?

  Chronique de Rémi Gaubert, Web-atrio
  Le modèle d’entreprise libérée fait couler beaucoup d’encre. Et soyons honnête, aucune entreprise ne fuirait une médiatisation sur ce sujet. Voir son nom associé à la thématique du bonheur au travail, quelle opportunité ! Mais comment faire la différence entre communication sincère et mascarade ?

• Quel premier emploi pour les jeunes diplômés ?

  Salaire moyen, contrat de travail, entreprise rêvée, Viadeo dévoile une étude qui permet de mieux cerner la situation et les attentes des nouveaux entrants sur le marché du travail.

  • Viadeo
  • Contrat de travail
  • Curriculum vitae
  • Infographie

• Nominations du lundi 28 novembre 2016

  Bernard Blanco chez Arval - Olivier Genis chez Eiffage Construction - Marc le Flohic chez Quantel - Brigitte Nisio chez Carlson Wagonlit Travel.

  • Eiffage
  • Nominations
  • Benchmark

• Pourquoi rejoindre une start-up ?

  Chronique de Julien Polo, Hays
  Les start-up attirent de plus en plus de jeunes diplômés. Pouvoir évoluer dans un univers innovant, dynamique et participer à des projets qui ont du sens sont des éléments qui séduisent ceux qui ne trouvent plus forcément leur place dans les grandes entreprises.

  • Innovation
  • Start-up

• Ces astuces qui boostent votre profil LinkedIn

  LinkedIn regorge d'options méconnues, efficaces et faciles à utiliser. Le JDN vous révèle quinze petits trucs qui pourraient bien vous aider dans votre vie professionnelle.

  • Linkedin

• Comment la génération Y fait bouger les lignes du monde du travail

  Chronique d'Hugues Tréguier, Arkadin
  Le numérique a entraîne de profonds changements dans un monde du travail qui cherche à s’adapter aux exigences d’une nouvelle génération de population active : les millennials.

  • Digital workplace

• C'est un fait : miser sur la diversité rapporte gros

  Chronique d'Isabelle Bastide, PageGroup France
  Age, milieu social, genre... Au vu de sérieuses études scientifiques, il semblerait que les entreprises qui misent sur la diversité développent considérablement leur chiffre d'affaires.

  • Recrutement
  • PME
  • Lettre de motivation
  • Insee

• E-learning et e-coaching : redondance ou complémentarité ?

  Chronique de Stéphanie Dillière Brooks, DB Consulting
  L’avènement du e-learning notamment rendu possible grâce au plan de relance numérique permet de tenir compte de l'impératif d'agilité et des habitudes des nouveaux venus sur le marché du travail.

  • E-learning
  • Accessibilité

• Entreprise en forte croissance, comment gérer ses RH ?

  Chronique de Vanessa Gabison, Groupe DFM
  Votre entreprise est en pleine croissance. Pour ne pas la compromettre, il est nécessaire de mettre en place une stratégie RH spécifique qui passe par la communication interne, la SIRH et la formation.

• Comment ruiner sa prise de parole en 4 étapes

  Chronique de Stéphane Dangel, Stéphane Dangel Consultant
  Managers et leaders portent souvent une grande attention au contenu de leurs prises de parole. Il y a pourtant des points de détail, régulièrement oubliés, qui peuvent ruiner la mieux préparée des interventions. Voici quatre d'entre eux.

  • Knowledge Management

• "Territoires zéro chômage longue durée" : ce que l'on sait du projet de loi

  Approuvé par les députés et les sénateurs, un dispositif doit financer des CDI payés au Smic à des chômeurs de longue date. Le décret d'expérimentation a été publié le 28 juillet.

  • Rémunération
  • Smic
  • Chômage
  • CDI

• 6 leviers clés pour réussir une opération de don sur salaire

  Chronique de Pierre-Emmanuel Grange, microDon
  L’éventail de solutions s’offrant aujourd’hui aux entreprises pour organiser la générosité de leurs salariés au profit de projets associatifs est de plus en plus large, porté en premier lieu par les exigences d’une politique RSE active.

  • Motivation

• Le recyclage en entreprise, un geste simple

  Nespresso Entrepriseon air
  Le tri et le recyclage des déchets est paradoxalement moins développé dans les entreprises que chez les particuliers. La loi de transition énergétique devrait changer la donne.

  • Taux de rentabilité interne
  • Nespresso on air

• Sport en entreprise : Managers, mouillez votre chemise !

  Chronique de Matthieu Chéreau, United Heroes
  C'est scientifique, il existe un lien entre pratique sportive, bien-être au travail et productivité. Mais les managers n'en ont pas toujours conscience...

• Quel est le futur du management ?

  Chronique de Frédéric Rey-Millet, Ethikonsulting
  L'économie est en pleine disruption. Mais le management doit savoir évoluer tout en gardant certains basiques. Paradoxalement, c'est en restant lui même qu'il accompagnera le changement.

  • Innovation
  • Big Data
  • Créativité
  • Start-up

• Nominations du lundi 21 novembre 2016

  Aurélia Cheval chez Europcar - Vivien Dardel chez Saint-Gobain - Sébastien Naji chez trnd France - Loïc Voisin chez Suez.

  • Europcar
  • Nominations
  • Investisseur
  • Benchmark

• RH : le triple enjeu de la cohésion d’équipe

  Chronique de Patrick Leconte, TTI Success Insights France
  Il est réducteur de résumer la cohésion d'équipe à un simple générateur de bonne ambiance au travail. La cohésion est une notion qui va bien plus loin que ça. Bien-être, appartenance, performance, nombreux sont les enjeux.

• Arnaud Deschamps : " Il est important que chacun puisse vivre de la culture du café "

  Nespresso Entrepriseon air
  Pour Arnaud Deschamps, directeur général de Nespresso France, être une entreprise écoresponsable ne constitue en rien un frein à son activité. Au contraire, adopter cette démarche est un moteur de croissance pour Nespresso.

  • Responsabilité sociale des entreprises
  • Nespresso on air

• Partage du savoir : quelle solution au service de l’innovation ?

  Chronique de Thibault De Clisson, EasyVista
  Le savoir-faire des employés et des experts d’une entreprise est précieux. Partagé, il devient une véritable mine d’or : encore faut-il disposer de solutions adaptées pour garantir la capacité d’innovation, d’efficience, et donc de croissance des organisations.

  • Innovation
  • Excel
  • Cahier des charges
  • Efficience

• Ces solutions qui permettent de lutter contre le désengagement

  Chronique d'Antoine Cahen, Perso
  La démotivation au travail n'est pas nouvelle. Elle peut conduire les salariés au burnout et faire perdre des sommes conséquentes aux employeurs. Heureusement, il existe des moyens de lutter.

  • PME
  • Start-up

• Dénicher un stage, le mode d'emploi

  Chronique d'Emmanuel Chomarat, GroupDiploma
  Pour trouver un stage, certaines règles basiques sont à connaître. Du canal d'envoi de candidature à la période idéale, voici les principales informations à prendre en compte.

  • Curriculum vitae
  • Stage

• Formules d'e-mails : ce qu'elles révèlent de vous

  Certaines expressions ou formulations anodines contenues dans les courriels donnent une bien mauvaise image de leur expéditeur.

• Nominations du lundi 14 novembre 2016

  Jean-Marc Jestin chez Klépierre - Catherine Leboul-Proust chez GRDF, Agnès Moreau chez Bouygues Telecom - Philippe Kaltenbach chez Whirlpool France.

  • Bouygues
  • KLEPIERRE
  • GRDF
  • Nominations

• Devenir freelance : tout pour se lancer et réussir

  Si vous envisagez plus ou moins sérieusement de mettre fin à votre vie de salarié pour vous mettre à votre compte, cet article est fait pour vous.

  • Se mettre à son compte
  • Freelance

• La conférence "Gamification" aura lieu le 7 décembre

  Montrer que le jeu est un outil au service des stratégies de communication, d'acquisition et de fidélisation. Voici l'objectif d'un événement qui se déroulera au Pavillon Presbourg à Paris.

  • Benchmark
  • Concurrence
  • Entrepreneur

• La formation à distance : bonne alternative aux formations traditionnelles dans les entreprises ?

  Chronique de Christophe Fabre, Callimedia
  Selon le dernier baromètre Afinef de novembre 2015, 90% des entreprises interrogées déclarent utiliser l’e-learning, dont 60% depuis plus de trois ans. La formation à distance ne se présente donc plus comme une alternative à la formation présentielle, mais comme une véritable opportunité.

  • E-learning

• Pourquoi les entreprises doivent investir dans la créativité

  Favoriser la créativité aurait de multiples vertus, de l'augmentation de la compétitivité à l'amélioration de la productivité.

  • Infographie
  • Statista
  • Productivité
  • Relation client

• L’obsolescence programmée : une aberration économique doublée d’une bombe écologique à retardement

  Chronique de Vianney Vaute, Back Market
  Selon l’Ademe, plus de 100 millions de téléphones portables dorment aujourd’hui inutilisés dans les placards des Français. Cette boulimie technologique est sans cesse alimentée par les constructeurs. Ce qui est lourd de conséquences environnementales et sociétales.

  • Développement durable

• Management de transition : atout maître de la transformation des entreprises

  Chronique de Marc Pagezy, Eurosearch & Associés
  Selon un baromètre OpinionWay (octobre 2016), plus de 28% des entreprises ont eu recours au management de transition durant les 6 derniers mois pour faire face à leurs besoins de compétences externes. Un chiffre aussi logique que surprenant.

• La négociation, c'est tout un art...

  Chronique de Jean-Pierre Mercier, Challenge-Action
  Vous pensez que vous êtes un des meilleurs dans votre domaine et que vous valez cher ? c'est faux, vous valez le salaire que vous savez négocier.

• Comment le big data devient la pièce maîtresse des RH

  Chronique de Jean-Bernard Girault, WiserSKILLS, HTS Consulting
  En marketing, le Big Data permet de mieux connaître son client. Mais il tend à devenir indispensable aux ressources humaines qui peuvent ainsi mieux connaître leurs collaborateurs et mieux gérer les talents.

  • Recrutement
  • Big Data
  • Marque employeur
  • Marque

• Transformation des RH : pour en finir avec le digital gadget.

  Chronique de Christian Pousset, We'll
  Pas une semaine sans que l’on entende parler de digitalisation des pratiques RH, d’industrialisation des parcours de formations, ou de numérisation des process. Ces termes en viennent à perdre leur sens. Le risque est donc de voir ces vocables détournés de leur réalité propre et utilisés comme termes génériques et réducteurs.

  • E-learning
  • Industrialisation

• Quelle valeur les entreprises françaises reconnaissent-elles aux inventions de leurs salariés ?

  Chronique de Philippe Schmitt, Philippe Schmitt Avocats Paris
  La publication de la seconde étude de l’Observatoire de la propriété intellectuelle sur la rémunération dont bénéficient les salariés inventeurs, conduit à un constat inquiétant de l’évaluation par les entreprises de leurs propres inventions, celles réalisées par leurs inventeurs salariés.

  • Brevetabilité
  • INPI

• Nominations du lundi 7 novembre 2016

  Pierre Fourcy chez BPCE - Anne-Sophie Sancerre chez Unibail Rodamco - Christine Scheffler chez Webhelp - Franck Terner chez Air France.

  • UNIBAIL
  • NATIXIS
  • Bertelsmann
  • BPCE

• Ces astuces à ne pas oublier pour faire décoller sa start up

  Chronique de Dirk Paessler, Paessler AG
  Le milieu des affaires fourmille aujourd'hui de start-up supposées conquérir le monde en l’espace de quelques mois. Mais auparavant, il faut solidifier les bases. Voici quelques règles à suivre avant de voir plus grand.

  • Dropbox
  • Start-up

• Comment rester élégant au bureau quand il fait froid ?

  L'hiver est là. Et avec lui la tentation de se protéger du froid. Voici comment le faire sans faux pas vestimentaires...

• Les chatbots recruteront-ils à votre place ?

  Chronique de Baptiste Derongs, PIPPLET
  C'est plus qu'une tendance. Les bots sont là. Ils sont déjà capables de gérer service après vente ou d'assister des vendeurs. Peuvent-ils également recruter des salariés ? Il se pourrait bien que oui...

  • Innovation
  • Facebook
  • Recrutement
  • Réseaux sociaux

• Quel avenir pour la Santé connectée au travail ?

  Chronique d'Hugues Pouilie, Devoteam
  Le digitalisation a des conséquence sur tous les aspects de la vie professionnelle. La santé n'échappe pas à la règle.

  • Wearable techs
  • Data centric