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L'entretien d'embauche est une occasion se démarquer et de convaincre le recruteur qu'il est la personne idéale pour le poste, mais certaines erreurs peuvent rapidement agacer les professionnels du recrutement...

Chronique de Marguerite Monrose, Remote
Face à une pénurie de talents, les entreprises technologiques sont contraintes d'élargir leur recherche au-delà des frontières, adoptant le recrutement international pour garnir les postes à pourvoir.

• Intégration
• Créativité
• Data scientist
• Productivité

Il arrive souvent que plusieurs collègues souhaitent poser les mêmes dates de congés. Un vrai casse-tête pour les employeurs qui doivent néanmoins respecter certains critères pour les départager...

Certains rêveraient de pouvoir s'ennuyer un peu au travail, pourtant, une charge de travail insuffisante est considérée comme un manquement grave de l'employeur.

D'après une étude menée par la plateforme Slack, au-delà d'un nombre d'heures dédiées à cette tâche, les salariés se "sentent surchargés".

Dans un effort exceptionnel pour renforcer la qualité de ses services, une entreprise publique recrute plus de 5000 personnes en 2024.

Cet événement à la renommée internationale attire tous les ans au mois de mai des milliers de participants dans le sud de la France.

Recrutement et formation sans CV ni lettre de motivation. C'est ce que propose France Travail pour 300 postes.

Les résultats observés lors du quatrième trimestre de 2023 confirment la tendance constatée l'année dernière : le nombre d'offres d'emploi tech est en baisse constante.

• Intelligence artificielle