La loi Poisson, qui facilite le prêt de salariés entre entreprises, est examinée à l'Assemblée. Cette pratique doit permettre d'éviter des licenciements. Qu'en pensez-vous ?
Pensez-vous que le prêt de salariés soit une bonne idée pour éviter des licenciements ?
Le salarié doit rester attaché à son entreprise d'origine. Il doit conserver son mode de travail, ces horaires d'origines et surtout cela doit être sur une durée maximum sur 4 mois. Il doit conserver son ancienneté, car en cas de liquidation de sa société ces indemnités de licenciement... Car les entreprises vont se débarrasser de leur salariés dit "gênant", ceux qui refusent de tout accepter par leur direction sans rien dire et de leur dire vous voyez ailleurs ils le font... C'est comme le télétravail, garder vos gosses et bosser en même temps, l'ouverture du dimanche sur la base du volontariat (et mon oeil), tout va être permis pour les patrons, Sarko a été conforté dans sa position alors qu'un vote... Sanction.
Dans quelles circonstances accepteriez-vous d'être prêté par votre entreprise ?