 Prime de depart en retraite 
Yvon Lorgere
, Irtres
le 16 février 2010
De quelle négociation s'agit-il ?
Prime spécifiée dans les conventions collective de la branche.Comment s'est-elle déroulée ?
Dans le cadre du départ anticipé à l'âge de 58 ans avec 160 trimestres de cotisation, ma société m'a informé quelques semaines avant mon départ que je ne pouvais prétendre à la prime de départ en retraite compte tenu de mon départ à l'age de 58 ans. J'ai rencontré le DRH qui, après un discours assez confus pour moi, m'a annoncé que cette nouvelle disposition avait été acceptée par les délégués du personnel quelques mois auparavant... (presentée par le DRH dèsla sortie du texte concernant ce sujet).
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