Emploi et chômage à Manderen-Ritzing (57) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Manderen-Ritzing ?

Définition du taux de chômage :

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi au sens du recensement est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2020	Manderen-Ritzing	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	299	95,2 %	90,0 %
Chômeurs	15	4,8 %	10,0 %
Inactifs	85	13,8 %	13,6 %

Chômage des hommes et des femmes à Manderen-Ritzing

Données 2020	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	53,2 %	52,4 %	46,8 %	47,6 %
Taux d'activité	27,2 %	23,6 %	23,9 %	21,4 %
Taux d'emploi	95,8 %	90,8 %	94,6 %	89,1 %
Taux de chômage	4,2 %	9,2 %	5,4 %	10,9 %

Chômage des jeunes et des seniors à Manderen-Ritzing

Données 2020	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	8,0 % (8,6 %)	72,9 % (73,1 %)	19,1 % (18,3 %)
Taux d'emploi	100,0 % (77,3 %)	94,3 % (91,2 %)	96,7 % (90,6 %)
Taux de chômage	0,0 % (22,7 %)	5,7 % (8,8 %)	3,3 % (9,4 %)

Combien de retraités à Manderen-Ritzing ?

Données 2020	Manderen-Ritzing	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	29	34,1 %	36,6 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	30	35,3 %	33,6 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	26	30,6 %	29,8 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Manderen-Ritzing

Données 2020	Manderen-Ritzing	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	260	100%	100%
CDI et fonction publique	236	90,8 %	85,0 %
CDD	14	5,4 %	9,6 %
Intérimaires	6	2,3 %	2,1 %
Emplois aidés	0	0,0 %	0,9 %
Stages et apprentissages	4	1,5 %	2,4 %

Indépendants et employeurs à Manderen-Ritzing

Données 2020	Manderen-Ritzing	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	44	100%	100%
Indépendants	25	56,8 %	59,6 %
Employeurs	19	43,2 %	39,0 %
Aides familiaux	0	0,0 %	1,4 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Manderen-Ritzing

Données 2020	Manderen-Ritzing	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	56	100%	100%
Hommes à temps partiel	7	12,5 %	23,8 %
Femmes à temps partiel	49	87,5 %	76,2 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	4	7,1 %	15,9 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	32	57,1 %	63,2 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	17	30,4 %	17,8 %