Connaître l'état du marché

A l'instar de tout marché, celui de l'emploi est régi par la loi de l'offre et de la demande. Il vous incombe de déterminer comment se positionne votre candidature parmi celles de vos concurrents. A combien prétendent ceux qui ont les même diplômes que vous ou partagent des expériences similaires au sein de même secteur d'activité ? En répondant à cette question, vous évitez de vous sous-vendre ou sur-vendre et de trouver un emploi qui ne vous correspond pas vraiment.

"N'hésitez pas à croiser les études de rémunérations qu'on l'habitude de faire les cabinets de recrutement ou à vous comparer à des profils similaires que vous connaissez", conseille Maryvonne Labeille. Vous trouverez également ces informations auprès d'associations professionnelles ou dans la presse spécialisée.