L'effectif des femmes dans le secteur IT est en chute
Si le nombre de femmes salariées du secteur informatique décroit, leur situation est pourtant meilleure que celle des ingénieures en général, en termes de salaires notamment.
La proportion des femmes diminue fortement dans le secteur des Sciences et Technologies de l'Information et de la Communication (STIC). La "Radiographie des femmes ingénieurs et scientifiques en France", une étude réalisée par Global Contact et commanditée par Orange précise que "ce secteur était attractif pour les femmes, mais il l'est moins".
L'étude révèle en effet que la proportion de femmes dans les STIC est supérieure à la moyenne pour les plus de 45 ans, mais nettement inférieure à la moyenne pour les moins de 30 ans. Et la filière STIC continue de perdre de son attractivité : l'effectif de femmes formées dans cette filière a baissé de 11% sur deux ans.
Une meilleure employabilité
Pourtant, l'employabilité des femmes dans ce secteur figure parmi les meilleures, notamment celle des femmes ayant entre 30 et 44 ans : dans cette tranche d'âge, pas moins de 89,2% d'entre elles sont salariées avec statut cadre.
"Les salariées de l'IT gagnent plus que les ingénieures"
Plus globalement, la proportion de femmes en recherche d'emploi IT (moins de 5%) est assez notablement inférieure à celle de la moyenne de toutes les femmes ingénieures en recherche d'emploi (7,5%). En outre, 91% bénéficient d'un CDI, alors que ce pourcentage s'élève à 83.7% pour l'ensemble des femmes ingénieures.
De meilleurs salaires
Le salaire moyen des femmes est aussi plus élevé dans les STIC (71 873 euros annuels) que dans le secteur de l'ingénierie dans son ensemble (49 997 euros). Cela ne résulte que "partiellement du fait qu'une forte proportion de femmes se situe dans des tranches d'âge moyen plus élevé que celle observée pour l'ensemble des ingénieurs", note l'étude.
En effet, quel que soit le critère de comparaison, les salariées IT gagnent plus que les ingénieures. Une ingénieure chef de projet gagne en moyenne 44 566 euros annuels, mais la même fonction dans les STIC rapporte 52 000 euros. Autre exemple, pour les ingénieures, en général, le premier décile se situe à 28 860 euros. Il s'élève à 43 299 euros pour les salariées des STIC (voir le tableau ci-dessous).
| Toutes | Ingénieure STIC | |
|---|---|---|
| Source : Mutationnelles 10 | ||
| 1er décile : 10% des ingénieurs ont gagné moins de | 28 860 € | 43 299 € |
| 1er quartile : 25% des ingénieurs ont gagné moins de | 34 308 € | 53 158 € |
| Médiane : 50% des ingénieures ont gagné plus de | 42 500 € | 72 000 € |
| 3e quartile : 25% des ingénieures ont gagné plus de | 57 000 € | 82 000 € |
| 9e décile : 10% des ingénieures ont gagné plus de | 75 766 € | 96 407 € |
| Moyenne | 49 977 € | 71 873 € |