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Les fiches métiers des postes clés
Aperçu synthétique des caractéristiques des différents postes : rémunérations, conditions de travail, formations, positions hiérarchiques... 09/09/2005
5 postes clés dans une DSI Retour au sommaire

Architecte / Urbaniste de système d'information
 Salaires
- Entre 55 000 et 85 000 euros
- Une solide expérience est recommandée. Cependant, la forte demande sur ce segment de marché laisse une chance aux débutants
 Activité
- Les principales missions confiées relèvent de la conception des architectures, des préconisations techniques et de la définition du plan d'intégration, en amont de la phase de déploiement
  Où travaille-t-il?
- Principalement dans les grandes entreprises confrontées à des problématiques de rapprochement ou de fusion des systèmes d'information
- Une forte demande émane des secteurs de la banque-finance
Etudes et Formations
- Au minimum, un bac +5
- Ingénieur en informatique
- Formation type : Epita, Epitech...
Compétences et savoir-être
- Maîtrise de plusieurs environnements comme ceux liés à l'exploitation, au développement et à la conduite de projet
- Vision globale des systèmes d'information : connaissances à la fois techniques et fonctionnelles
- Travail en équipe, sens de l'écoute
Interlocuteurs
- En étroite relation avec les chefs de projets (maîtrise d'oeuvre et maîtrise d'ouvrage)
- Travaille également avec les départements de la production informatique

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Dataminer ou Analyste de données
 Salaires
- Entre 35 000 et 70 000 euros
- Les juniors peuvent être recrutés pour ce qui attrait à la partie modélisation, tandis qu'un senior sera requis pour faire partager et accepter les nouvelles règles qui en découlent
 Activité
- Il est demandé au dataminer d' établir des référentiels de données, tout en veillant à leur cohérence
  Où travaille-t-il?
- Dans les petites, moyennes et grandes entreprises ou administrations
- Une forte demande émane des secteurs de la banque-finance et de l'industrie
Etudes et Formations
- Au minimum, un bac+2 (DUT Statistiques et Traitement informatique des données)
- Il est recommandé de compléter cette formation par une licence et une maîtrise en Méthodes informatiques appliquées à la gestion des entrprises (MIAGE)
- Formation type : Master spécialisé en informatique décisionnelle, Ecole de Management de Grenoble
Compétences et savoir-être
- Sens de l'analyse et de l'organisation,, doit faire preuve de logique et être intuitif
- Doit faire preuve de pédagogie envers les utilisateurs
Interlocuteurs
- Ce travail d'exploitation de données l'amène à collaborer avec les chefs de projets migration de données et aussi avec les utilisateurs propriétaires des données

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Responsable conduite du changement
 Salaires
- Entre 35 000 et 80 000 euros
- Les postes sont ouverts aux débutants ayant fait leur preuve au cours de stages ou missions significatifs
 Activité
- Facilite l'adoption d'une technologie, d'une application ou d'un système informatique auprès des utilisateurs
- Son rôle n'est pas limité à celui de communiquant : ayant une vision globale des enjeux du changement, il est l'interface entre les équipes projets et les utilisateurs finaux
  Où travaille-t-il?
- Grandes et moyennes entreprises, tout secteur d'activité
- Cabinet de conseils
- Libéral
Etudes et Formations

- Au minimum, un bac+4/+5
- Ingénieur généraliste avec une double formation, Ecoles de commerce, Université (Sciences de l'information, Sociologie)
- Formation type : Master en Intelligence Compétitive et Management des connaissances - CCI Marseille - CIMED

Compétences et savoir-être
- Sens de l'écoute et de l'analyse, rigoureux et diplomate
- Compréhension des enjeux et des environnements technologiques de l'entreprise
- Capacité à communiquer, empathie
Interlocuteurs
- Présent dès le début du projet, il accompagne les utilisateurs et doit faire preuve d'une démarche pédagogique afin de prévenir ou limiter les résistances

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Responsable méthodes et qualité
 Salaires
- Entre 50 000 et 60 000 euros
- Les ingénieurs confirmés sont privilégiés par rapport aux débutants
 Activité
- S'appuyant sur des connaissances techniques et fonctionnelles, il doit être en mesure d'implémenter de nouvelles méthodes visant à améliorer la productivité individuelle et celle de l'entreprise
  Où travaille-t-il?
- Grandes et moyennes entreprises, tout secteur d'activité
- Cabinet de conseils
Etudes et Formations
- Au minimum, un bac+4/+5
- Ecoles de commerce, formation universitaire (DESS Management par la qualité totale, Université de Versailles)
Compétences et savoir-être
- Sens de l'organisation et de l'écoute
- Curiosité, doit être sensibilisé aux problématiques de veille
- Rigoureux, doté d'une connaissance parfaite de l'organisation et des composantes de l'entreprise
Interlocuteurs
- Le responsable méthodes et qualité dépend hiérarchiquement, de façon la plus fréquente, au directeur des études
- Peut intégrer le comité de pilotage informatique

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RSSI - Responsable Sécurité du Système d'Information
 Salaires
- Entre 48 000 et 70 000 euros
- Une dizaine d'années d'expérience dans les réseaux et la sécurité est requise pour ce poste
 Activité
- Le "monsieur sécurité" a pour principales missions de veiller à préserver l'intégrité du système d'information en détectant les risques et les attaques virales tout en organisant une défense efficace des réseaux, des postes et des données informatiques
  Où travaille-t-il?
- Principalement dans les grandes entreprises ou administrations, tout secteur d'activité
Etudes et Formations
- Au minimum, un bac+4/+5
- Ingénieur en informatique
- Formation type : Master Sécurité du SI, Supelec&ENST, DESS en Informatique
Compétences et savoir-être
- Compréhension de l'entreprise et de son fonctionnemement
- Protocles réseaux et Internet
- Normes et procédures de sécurité
- Capacité de réactivité, diplomate et rigoureux
Interlocuteurs
- Il communique à la fois avec les utilisateurs et la direction générale.
- Plus la structure dans laquelle il évolue sera importante et plus son niveau de rattachement hiérarchique sera élevé

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