Un seul mot d'ordre : rester actif, en toutes circonstances
Les témoignages sont unanimes : la période de recherche d'emploi est une des plus actives qui soient. Formation, réseau, colloques, séminaires et autres salons sont au menu, même si l'appétit ne vient pas naturellement. (24/03/2006)

INTERVIEWS
L'AVIS DE LA DRH
Anne Daniel (DRH, Soltim-Proval)
"Les périodes d'inactivité professionnelle sont fréquentes, il faut les vivre de façon positive"
Rester actif et pouvoir justifier le temps passé en recherche d'emploi - quel que soit le projet entrepris - font partie des clés d'un retour réussi dans le monde de l'entreprise. (24/03/2006)

L'AVIS DE LA CONSULTANTE
Christine Jonvaux (APEC)
"Dans l'informatique, chaque candidat est situé sur un micro-marché qu'il lui faut analyser"
La consultante préconise de se former sur les technologies les plus recherchées, voire de développer une double compétence. En n'oubliant pas d'étudier et de cibler les entreprises de son micro-marché. (24/03/2006)

L'AVIS CÔTÉ FORMATION CONTINUE
Joëlle Elliot (INT)
"Se former tout au long de la vie devient essentiel"
La responsable communication du pôle formation continue de l'INT distille conseils et recommandations autour de la formation, élément parfois incontournable d'une recherche d'emploi optimisée. (24/03/2006)