Google a la réputation de soumettre les candidats à l’embauche à un véritable parcours du combattant. Qu’en est-il vraiment ? Nombre d’entretiens, questions, tests, mises en situation… Racontez-nous votre expérience.
Quel souvenir gardez-vous du processus de recrutement chez Google ? Etait-ce plus difficile qu’ailleurs ?
Très bon souvenir ... puique j'ai été pris. Cependant il est vrai qu'entrer chez Google n'est jamais chose acquise, à aucun moment du processus ! Ce qui à pour effet de vous mettre dans un état de stress permanent... Le nombre d'entretiens est variable (8 pour ma part) et avec des interlocuteurs très variés (Account Manager, Sales, Head of ... Directeur général etc...) et sans oublier les entretiens UK et/ou US.
Ce qui est marrant c'est qu'une fois en poste vous très rapidement sollicité pour, à votre tour, faire passer des entretiens.
La particularité est que chaque interviewé vous donne un note sur 4 et toute note inférieure à 3 vous élimine d'office (imaginez, vous faire interviewer par un Account Manager fraîchement débarqué à qui votre tête ne reviens pas !!) avec un suivi sur Intranet qui vous empêchera de re-postuler depuis n'importe quel pays si votre candidature n'avait pas été retenue !
Pire encore, une fois la série d'entretiens achevé (dans l'hypothèse ou tout s'est bien passé) votre dossier est soumis à un comité aux Etats-Unis composé de différents membres de la société ainsi que des 2 fondateurs Lary et Serguei ...
Ils regardent alors de plus près certains détails et principalement les diplômes ! ... Chose n'étant jamais acquise, ils regardent alors vos notes de diplômes, épreuve qui bien entendu peut être éliminatoire !!
Concrètement : Bac+5 + MBA fortement conseillé avec s'il vous plaît un 14 et plus pour la moyenne !
Pour répondre donc à la question posée et bien oui, le processus de recrutement n'est pas plus difficle qu'ailleurs mais plutôt plus long , mais on oublie très vite ce stress quand on voit les packages que Google propose.
A quels exercices particuliers avez-vous été soumis ?
Un entretien avec le directeur général Europe dans un taxi à Londres alors qu'il était en route pour l'aéroport, ça a durée 30 minutes ... ce qui à eu pour avantage d'être plus un échange qu'un véritable interview...
A quel poste postuliez-vous ? Jusqu’à quel stade êtes-vous parvenu ?
Je postulai pour un poste de Sales et j'ai été jusqu'au bout puisque ils m'ont fait une offre que j'ai naturellement acceptée.
Un entretien chez Google 
