<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:ccmbenchmark="https://www.ccmbenchmark.com/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"><channel><title>Charlotte Bottemanne : Dernier contenus</title><link>/account/charlotte-bottemanne-26988</link><atom:link href="/account/charlotte-bottemanne-26988" rel="self" type="application/rss+xml" /><language>fr</language><pubDate>Mon, 01 Jun 2026 04:48:48 +0200</pubDate><lastBuildDate>Mon, 01 Jun 2026 04:48:48 +0200</lastBuildDate><item><title>Tech : la mixité, c'est l'innovation</title><link>https://www.journaldunet.com/management/emploi-cadres/1208714-tech-la-mixite-c-est-l-innovation/</link><description><![CDATA[<a href="https://www.journaldunet.com/management/emploi-cadres/1208714-tech-la-mixite-c-est-l-innovation/"><img src="https://img-0.journaldunet.com/GeMByNfAG5k_G9iStxlZ9ISoQmw=/100x/smart/ba3fd49e76e04428a31ea8500a8cb5e7/user-jdn/10023794-anonyme-anonyme.jpg" align="left" hspace="5" vspace="0"></a>Le manque de femmes dans le secteur des nouvelles technologies est un frein à l’innovation à laquelle elles peuvent contribuer. Ce déséquilibre peut être en partie compensé en facilitant leur accès aux formations, ce qui requiert des mesures incitatives et un changement des mentalités.]]></description><pubDate>Thu, 12 Apr 2018 11:29:04 +0200</pubDate><guid>https://www.journaldunet.com/management/emploi-cadres/1208714-tech-la-mixite-c-est-l-innovation/</guid><dc:creator><![CDATA[Charlotte Bottemanne]]></dc:creator><ccmbenchmark:content_author><![CDATA[Charlotte Bottemanne]]></ccmbenchmark:content_author><ccmbenchmark:content_author_company><![CDATA[Ironhack]]></ccmbenchmark:content_author_company><ccmbenchmark:content_author_illustration>1</ccmbenchmark:content_author_illustration></item></channel></rss>