<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:ccmbenchmark="https://www.ccmbenchmark.com/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"><channel><title>Claire Delisles : Dernier contenus</title><link>/account/claire-delisles-8651</link><atom:link href="/account/claire-delisles-8651" rel="self" type="application/rss+xml" /><language>fr</language><pubDate>Fri, 31 Jul 2026 04:06:46 +0200</pubDate><lastBuildDate>Fri, 31 Jul 2026 04:06:46 +0200</lastBuildDate><item><title>L'intrapreneuriat, source d'innovation et de satisfaction client !</title><link>https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1190135-l-intrapreneuriat-source-d-innovation-et-de-satisfaction-client/</link><description><![CDATA[<a href="https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1190135-l-intrapreneuriat-source-d-innovation-et-de-satisfaction-client/"><img src="https://img-0.journaldunet.com/RJE9_TXOyyL90lAbm8O4Y36Srz0=/100x/smart/3c258f237c4d41c1abdb5d1fe7764026/user-jdn/20993.jpg" align="left" hspace="5" vspace="0"></a>Les entreprises doivent devenir de plus en plus agiles pour survivre dans un monde en constante mutation. Elles peuvent pour cela se reposer sur leurs collaborateurs qui peuvent devenir de véritables intrapreneurs.]]></description><pubDate>Mon, 09 Jan 2017 18:09:58 +0100</pubDate><guid>https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1190135-l-intrapreneuriat-source-d-innovation-et-de-satisfaction-client/</guid><dc:creator><![CDATA[Claire Delisles]]></dc:creator><ccmbenchmark:content_author><![CDATA[Claire Delisles]]></ccmbenchmark:content_author><ccmbenchmark:content_author_company><![CDATA[Freelance]]></ccmbenchmark:content_author_company><ccmbenchmark:content_author_illustration>1</ccmbenchmark:content_author_illustration></item><item><title>Relations sociales en entreprise : l'importance de savoir présenter ses excuses</title><link>https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1140103-relations-sociales-en-entreprise-l-importance-de-savoir-presenter-ses-excuses/</link><description><![CDATA[<a href="https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1140103-relations-sociales-en-entreprise-l-importance-de-savoir-presenter-ses-excuses/"><img src="https://img-0.journaldunet.com/RJE9_TXOyyL90lAbm8O4Y36Srz0=/100x/smart/3c258f237c4d41c1abdb5d1fe7764026/user-jdn/20993.jpg" align="left" hspace="5" vspace="0"></a>Considéré à tort comme un aveu de faiblesse ou une atteinte à l'égo, le fait de présenter des excuses s'avère souvent impensable. En milieu professionnel, les excuses sont d'autant plus difficiles en raison des barrières imposées par la hiérarchie.]]></description><pubDate>Thu, 12 Jun 2014 16:55:46 +0200</pubDate><guid>https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1140103-relations-sociales-en-entreprise-l-importance-de-savoir-presenter-ses-excuses/</guid><dc:creator><![CDATA[Claire Delisles]]></dc:creator><ccmbenchmark:content_author><![CDATA[Claire Delisles]]></ccmbenchmark:content_author><ccmbenchmark:content_author_company><![CDATA[Freelance]]></ccmbenchmark:content_author_company><ccmbenchmark:content_author_illustration>1</ccmbenchmark:content_author_illustration></item></channel></rss>