<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:ccmbenchmark="https://www.ccmbenchmark.com/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"><channel><title>Fatiha Gas : Dernier contenus</title><link>/account/fatiha-gas-23471</link><atom:link href="/account/fatiha-gas-23471" rel="self" type="application/rss+xml" /><language>fr</language><pubDate>Sun, 14 Jun 2026 06:55:51 +0200</pubDate><lastBuildDate>Sun, 14 Jun 2026 06:55:51 +0200</lastBuildDate><item><title>Vite, employons plus de femmes dans le numérique !</title><link>https://www.journaldunet.com/big-data/1184846-vite-employons-plus-de-femmes-dans-le-numerique/</link><description><![CDATA[<a href="https://www.journaldunet.com/big-data/1184846-vite-employons-plus-de-femmes-dans-le-numerique/"><img src="https://img-0.journaldunet.com/sM_af6FtN-VU5ylr23OZCU3dFrQ=/100x/smart/3541e564c9de423db3aedb766f8454aa/user-jdn/10016890.jpg" align="left" hspace="5" vspace="0"></a>Le déséquilibre des genres dans les professions liées au numérique est toujours aussi alarmant et ce, en dépit des initiatives qui se multiplient pour y remédier. Pourquoi ne pas profiter de l’émergence des nouveaux métiers liés à la data pour convaincre les entreprises des avantages d’une féminisation du secteur numérique ?]]></description><pubDate>Fri, 16 Sep 2016 14:18:40 +0200</pubDate><guid>https://www.journaldunet.com/big-data/1184846-vite-employons-plus-de-femmes-dans-le-numerique/</guid><dc:creator><![CDATA[Fatiha Gas]]></dc:creator><ccmbenchmark:content_author><![CDATA[Fatiha Gas]]></ccmbenchmark:content_author><ccmbenchmark:content_author_company><![CDATA[ESIEA Paris]]></ccmbenchmark:content_author_company><ccmbenchmark:content_author_illustration>1</ccmbenchmark:content_author_illustration></item></channel></rss>