<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:ccmbenchmark="https://www.ccmbenchmark.com/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"><channel><title>J&amp;eacute;r&amp;eacute;my Bezault : Dernier contenus</title><link>/account/jeremy-bezault-142808</link><atom:link href="/account/jeremy-bezault-142808" rel="self" type="application/rss+xml" /><language>fr</language><pubDate>Mon, 10 Aug 2026 09:38:46 +0200</pubDate><lastBuildDate>Mon, 10 Aug 2026 09:38:46 +0200</lastBuildDate><item><title>L'Intergénérationnel, vecteur de cohésion</title><link>https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1517385-l-intergenerationnel-vecteur-de-cohesion/</link><description><![CDATA[<a href="https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1517385-l-intergenerationnel-vecteur-de-cohesion/"><img src="https://img-0.journaldunet.com/fZNz0K6DabvkwGnMRX0UmQbFad8=/100x/smart/ca35d2b8002845e78485e1efa1dde0fb/user-jdn/10040295-jeremy-bezault.jpg" align="left" hspace="5" vspace="0"></a>Il n'est plus besoin de le démontrer : le sentiment d'appartenance à un collectif soudé est primordial au bon développement d'une entreprise...]]></description><pubDate>Thu, 01 Dec 2022 21:14:00 +0100</pubDate><guid>https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1517385-l-intergenerationnel-vecteur-de-cohesion/</guid><dc:creator><![CDATA[J&eacute;r&eacute;my Bezault]]></dc:creator><ccmbenchmark:content_author><![CDATA[J&eacute;r&eacute;my Bezault]]></ccmbenchmark:content_author><ccmbenchmark:content_author_company><![CDATA[EasyVista]]></ccmbenchmark:content_author_company><ccmbenchmark:content_author_illustration>1</ccmbenchmark:content_author_illustration></item></channel></rss>