<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:ccmbenchmark="https://www.ccmbenchmark.com/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"><channel><title>Laurent Pontier : Dernier contenus</title><link>/account/laurent-pontier-66372</link><atom:link href="/account/laurent-pontier-66372" rel="self" type="application/rss+xml" /><language>fr</language><pubDate>Sat, 19 Sep 2026 12:00:28 +0200</pubDate><lastBuildDate>Sat, 19 Sep 2026 12:00:28 +0200</lastBuildDate><item><title>Des R&amp;D 100% distancielles ? Oui, à condition d'appliquer les gestes anti-barrières</title><link>https://www.journaldunet.com/solutions/dsi/1494189-des-r-d-100-distancielles-oui-a-condition-d-appliquer-les-gestes-anti-barrieres/</link><description><![CDATA[<a href="https://www.journaldunet.com/solutions/dsi/1494189-des-r-d-100-distancielles-oui-a-condition-d-appliquer-les-gestes-anti-barrieres/"><img src="https://img-0.journaldunet.com/nUNbh5GoZ4iZHwUNMFpvS22EccE=/100x/smart/5097dcb7996c4e7aab71a2a676ca39c9/user-jdn/10034389-laurent-pontier.jpg" align="left" hspace="5" vspace="0"></a>Nous managers, devons développer notre sixième sens pour sentir à travers l'écran les fluctuations, les doutes, les baisses de régime des équipes mais aussi ceux qui se mettent dans le rouge sans s'en rendre compte.]]></description><pubDate>Mon, 28 Sep 2020 13:03:41 +0200</pubDate><guid>https://www.journaldunet.com/solutions/dsi/1494189-des-r-d-100-distancielles-oui-a-condition-d-appliquer-les-gestes-anti-barrieres/</guid><dc:creator><![CDATA[Laurent Pontier]]></dc:creator><ccmbenchmark:content_author><![CDATA[Laurent Pontier]]></ccmbenchmark:content_author><ccmbenchmark:content_author_company><![CDATA[Sidetrade]]></ccmbenchmark:content_author_company><ccmbenchmark:content_author_illustration>1</ccmbenchmark:content_author_illustration></item><item><title>Le bonheur au travail… Mytho, boulot, dodo ?</title><link>https://www.journaldunet.com/management/emploi-cadres/1489613-le-bonheur-au-travail-mytho-boulot-dodo/</link><description><![CDATA[<a href="https://www.journaldunet.com/management/emploi-cadres/1489613-le-bonheur-au-travail-mytho-boulot-dodo/"><img src="https://img-0.journaldunet.com/nUNbh5GoZ4iZHwUNMFpvS22EccE=/100x/smart/5097dcb7996c4e7aab71a2a676ca39c9/user-jdn/10034389-laurent-pontier.jpg" align="left" hspace="5" vspace="0"></a>A l'heure où la bataille fait rage dans le monde des technologies pour attirer les meilleurs profils, la messe est loin d'être dite pour les PME et ETI ! Intéressons-nous donc à quatre leviers essentiels à l'épanouissement, et donc à la fidélisation des profils "Tech ".]]></description><pubDate>Mon, 09 Mar 2020 11:15:08 +0100</pubDate><guid>https://www.journaldunet.com/management/emploi-cadres/1489613-le-bonheur-au-travail-mytho-boulot-dodo/</guid><dc:creator><![CDATA[Laurent Pontier]]></dc:creator><ccmbenchmark:content_author><![CDATA[Laurent Pontier]]></ccmbenchmark:content_author><ccmbenchmark:content_author_company><![CDATA[Sidetrade]]></ccmbenchmark:content_author_company><ccmbenchmark:content_author_illustration>1</ccmbenchmark:content_author_illustration></item></channel></rss>