<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:ccmbenchmark="https://www.ccmbenchmark.com/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"><channel><title>Nicolas Gandemer : Dernier contenus</title><link>/account/nicolas-gandemer-133678</link><atom:link href="/account/nicolas-gandemer-133678" rel="self" type="application/rss+xml" /><language>fr</language><pubDate>Wed, 09 Sep 2026 15:34:44 +0200</pubDate><lastBuildDate>Wed, 09 Sep 2026 15:34:44 +0200</lastBuildDate><item><title>Femmes dans la tech : en quoi la mixité est un atout et comment changer la donne ?</title><link>https://www.journaldunet.com/management/emploi-cadres/1511749-femmes-dans-la-tech-en-quoi-la-mixite-est-un-atout-et-comment-changer-la-donne/</link><description><![CDATA[<a href="https://www.journaldunet.com/management/emploi-cadres/1511749-femmes-dans-la-tech-en-quoi-la-mixite-est-un-atout-et-comment-changer-la-donne/"><img src="https://img-0.journaldunet.com/mLAG73svotmoH_6PdRvUfXbOMuU=/100x/smart/0f0c97deef6e4511b78e3e2a77d0cc4e/user-jdn/10038554-nicolas-gandemer.jpg" align="left" hspace="5" vspace="0"></a>La Tech traîne encore la réputation d'être un milieu masculin. Pour autant, ce serait oublier un nombre croissant de femmes : une tendance que les managers doivent prendre en compte.]]></description><pubDate>Thu, 19 May 2022 12:13:00 +0200</pubDate><guid>https://www.journaldunet.com/management/emploi-cadres/1511749-femmes-dans-la-tech-en-quoi-la-mixite-est-un-atout-et-comment-changer-la-donne/</guid><dc:creator><![CDATA[Nicolas Gandemer]]></dc:creator><ccmbenchmark:content_author><![CDATA[Nicolas Gandemer]]></ccmbenchmark:content_author><ccmbenchmark:content_author_company><![CDATA[Sellsy]]></ccmbenchmark:content_author_company><ccmbenchmark:content_author_illustration>1</ccmbenchmark:content_author_illustration></item></channel></rss>