<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:ccmbenchmark="https://www.ccmbenchmark.com/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"><channel><title>Nicolas Sauvage : Dernier contenus</title><link>/account/nicolas-sauvage-1440</link><atom:link href="/account/nicolas-sauvage-1440" rel="self" type="application/rss+xml" /><language>fr</language><pubDate>Thu, 13 Aug 2026 10:24:47 +0200</pubDate><lastBuildDate>Thu, 13 Aug 2026 10:24:47 +0200</lastBuildDate><item><title>La jurisprudence récente sur les plans sociaux peut s'avérer catastrophique pour l'économie française</title><link>https://www.journaldunet.com/management/juridique/1029935-la-jurisprudence-recente-sur-les-plans-sociaux-peut-s-averer-catastrophique-pour-l-economie-francaise/</link><description><![CDATA[PSE annulés : la paradoxe de l’ours brun. Obligées de rester en activité en dépit de l’hiver économique, les entreprises concernées par de nécessaires restructurations qui tardent à venir brûleront leurs réserves et mourront.]]></description><pubDate>Fri, 03 Feb 2012 13:56:46 +0100</pubDate><guid>https://www.journaldunet.com/management/juridique/1029935-la-jurisprudence-recente-sur-les-plans-sociaux-peut-s-averer-catastrophique-pour-l-economie-francaise/</guid><dc:creator><![CDATA[Nicolas Sauvage]]></dc:creator><ccmbenchmark:content_author><![CDATA[Nicolas Sauvage]]></ccmbenchmark:content_author><ccmbenchmark:content_author_company><![CDATA[Reed Smith]]></ccmbenchmark:content_author_company><ccmbenchmark:content_author_illustration>1</ccmbenchmark:content_author_illustration></item><item><title>Forfait-jours des cadres : les entreprises doivent mettre en place des systèmes de contrôle du temps de travail</title><link>https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1030494-forfait-jours-des-cadres-les-entreprises-doivent-mettre-en-place-des-systemes-de-controle-du-temps-de-travail/</link><description><![CDATA[Suite à l’arrêt de la Cour de Cassation du 29 juin 2011, les entreprises doivent être sensibilisées à la nécessité de mettre en place des mesures concrètes en matière de contrôle du respect de la durée maximale de travail.]]></description><pubDate>Tue, 12 Jul 2011 09:28:15 +0200</pubDate><guid>https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1030494-forfait-jours-des-cadres-les-entreprises-doivent-mettre-en-place-des-systemes-de-controle-du-temps-de-travail/</guid><dc:creator><![CDATA[Nicolas Sauvage]]></dc:creator><ccmbenchmark:content_author><![CDATA[Nicolas Sauvage]]></ccmbenchmark:content_author><ccmbenchmark:content_author_company><![CDATA[Reed Smith]]></ccmbenchmark:content_author_company><ccmbenchmark:content_author_illustration>1</ccmbenchmark:content_author_illustration></item></channel></rss>