/account/xavier-tedeschi-1720frThu, 09 Jul 2026 06:57:11 +0200Thu, 09 Jul 2026 06:57:11 +0200https://www.journaldunet.com/management/direction-generale/1168313-quand-l-ennui-au-travail-enerve/Certains salariés croulent sous le travail et arrivent parfois jusqu’au burn-out. A l’inverse, d'autres sont épuisés par l’ennui et souffrent de "bore-out". Voici une lettre qu'un salarié pourrait envoyer à son patron pour lui faire part de sa détresse.]]>Fri, 27 Nov 2015 12:20:19 +0100https://www.journaldunet.com/management/direction-generale/1168313-quand-l-ennui-au-travail-enerve/1https://www.journaldunet.com/management/efficacite-personnelle/1131257-et-si-vous-optiez-pour-le-slow-management/Le "slow management", ce n’est pas ralentir le rythme mais réduire l’impact du court terme !]]>Wed, 20 Nov 2013 18:53:25 +0100https://www.journaldunet.com/management/efficacite-personnelle/1131257-et-si-vous-optiez-pour-le-slow-management/1https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1029471-le-dialogue-social-c-est-maintenant/En 2012, les lois Auroux fêtent leurs 30 ans. Que reste-t-il aujourd’hui de leur ambition dans une France où le taux de syndicalisation des salariés est le plus bas des pays de l’OCDE ?]]>Thu, 19 Jul 2012 10:40:25 +0200https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1029471-le-dialogue-social-c-est-maintenant/1https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1029639-quand-l-horizon-est-flou-sachez-adopter-le-comportement-adequat/« Comment manager ses équipes alors que notre carnet de commande est à 6 mois ? », une question souvent posée par les managers. Et pour cause, puisqu’on ne peut pas renoncer aux projets durables, et encore moins se limiter à gérer au jour le jour !]]>Mon, 21 May 2012 10:48:37 +0200https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1029639-quand-l-horizon-est-flou-sachez-adopter-le-comportement-adequat/1https://www.journaldunet.com/management/efficacite-personnelle/1029767-generation-y-generation-spontanee/Confronté à la génération Y, le manager de proximité fait parfois face à des difficultés et au malaise. Voici les cinq questions qu'il convient de se poser pour les comprendre et mieux les appréhender.]]>Wed, 04 Apr 2012 10:24:07 +0200https://www.journaldunet.com/management/efficacite-personnelle/1029767-generation-y-generation-spontanee/1https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1029905-mefiez-vous-du-syndrome-du-winner-looser/Une fusion est un processus complexe: sa réussite ne se décrète pas. L’échec vient rarement de la mise en œuvre technique mais de l’incapacité à atteindre les objectifs de création de valeur et à intégrer le syndrome "winner-loser". Empêchant la création d’une culture commune.]]>Mon, 13 Feb 2012 10:06:40 +0100https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1029905-mefiez-vous-du-syndrome-du-winner-looser/1