Que penses-tu de mon travail ?

Etre fier de son travail c'est bien, savoir que son chef en est content, c'est mieux ! Demander un retour à son n+1 n'est pas toujours chose aisée. On a peur de le déranger ou de laisser transparaitre un manque de confiance en soi. C'est pourtant indispensable pour pouvoir avancer et corriger ce qui doit l'être... à condition que cela soit bien fait.

"Peu de managers ont des protocoles d'évaluation, prévient Fabrice Daverio. Vous devez donc préciser ce que vous attendez de l'entretien et laisser le temps à votre supérieur de préparer l'entrevue." Notez les attentes exprimées par votre supérieur au cours de l'entretien et prenez-les véritablement en compte pour ne pas que ce moment qu'il vous a accordé soit inutile.