Emploi et chômage à Villers-sur-Fère (02130)

Taux de chômage à Villers-sur-Fère


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Définition du taux de chômage

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi au sens du recensement est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Actifs en emploi et chômeurs à Villers-sur-Fère

Données 2019 Villers-sur-Fère % de la population active de 15-64 ans Moyenne des villes
Actifs en emploi 224 91,8 % 89,4 %
Chômeurs 20 8,2 % 10,6 %
Inactifs 78 14,5 % 13,9 %

Emploi, activité et chômage des hommes et des femmes à Villers-sur-Fère


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Activité et emploi selon le sexe à Villers-sur-Fère

Données 2019 Hommes Hommes : moyenne des villes Femmes Femmes : moyenne des villes
Part des actifs 54,1 % 52,5 % 45,9 % 47,5 %
Taux d'activité 24,6 % 23,6 % 20,9 % 21,4 %
Taux d'emploi 95,5 % 90,3 % 87,5 % 88,5 %
Taux de chômage 4,5 % 9,7 % 12,5 % 11,5 %

Chômage des jeunes et chômage des seniors à Villers-sur-Fère


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Activité et emploi selon l'âge à Villers-sur-Fère

Données 2019 15-24 ans
(moyenne des villes)
25-54 ans
(moyenne des villes)
55-64 ans
(moyenne des villes)
Part des actifs 8,6 % (8,5 %) 74,6 % (73,7 %) 16,4 % (17,8 %)
Taux d'emploi 81,0 % (75,4 %) 94,0 % (90,8 %) 87,5 % (90,3 %)
Taux de chômage 19,0 % (24,6 %) 6,0 % (9,2 %) 12,5 % (9,7 %)

Retraités, étudiants et autres inactifs à Villers-sur-Fère


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Population inactive à Villers-sur-Fère

Données 2019 Villers-sur-Fère % des inactifs de 15-64 ans Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans 26 33,3 % 37,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans 25 32,1 % 33,2 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans 26 33,3 % 29,6 %
Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Villers-sur-Fère


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Les salariés à Villers-sur-Fère

Données 2019 Villers-sur-Fère % des salariés Moyenne des villes
Salariés 200 100% 100%
CDI et fonction publique 166 83,0 % 85,0 %
CDD 22 11,0 % 9,6 %
Intérimaires 8 4,0 % 2,1 %
Emplois aidés 1 0,5 % 1,0 %
Stages et apprentissages 4 2,0 % 2,3 %

Indépendants et employeurs à Villers-sur-Fère


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Les non-salariés à Villers-sur-Fère

Données 2019 Villers-sur-Fère % des salariés Moyenne des villes
Non-salariés 26 100% 100%
Indépendants 11 42,3 % 59,3 %
Employeurs 15 57,7 % 39,1 %
Aides familiaux 0 0,0 % 1,5 %

Temps partiel des femmes à Villers-sur-Fère


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Répartition des salariés à temps partiel à Villers-sur-Fère

Données 2019 Villers-sur-Fère % des salariés Moyenne des villes
Salariés à temps partiel 35 100% 100%
Hommes à temps partiel 10 28,6 % 23,3 %
Femmes à temps partiel 25 71,4 % 76,7 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel 5 14,3 % 15,3 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel 16 45,7 % 64,5 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel 12 34,3 % 17,3 %

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