Comment les réseaux sociaux dopent l'efficacité professionnelle Réseaux sociaux : les cadres plus enclins à un usage seulement professionnel

L'usage des réseaux sociaux diffère grandement selon la catégorie socioprofessionnelle de l'employé qui les utilise.

Les cadres sont les plus nombreux à n'avoir qu'une utilisation professionnelle des réseaux sociaux (12%). Ils sont également les plus nombreux (42%) à les utiliser à la fois à des fins professionnelles et personnelles.

En revanche, les employés et les ouvriers utilisent de leur côté avant tous les réseaux sociaux à des fins personnelles (87%), comme les professions intermédiaires (72%).