Maintenir son profil à jour

Rien de plus rebutant pour un recruteur qu'un profil LinkedIn à l'allure poussiéreuse. Vous devez prouver aux personnes qui le parcourent qu'il est à la page. "Un chasseur de têtes doit sentir que le profil est à jour, confirme Sylvie Veillas. S'il n'est pas dynamique, cela nuit à l'image du professionnel : le contact risque de ne pas être efficace."

Le dernier poste et les missions récentes montrent que vous êtes actif sur le réseau. "Dès que vous entamez un nouveau projet, il faut le préciser, confirme Thibaut Gottin. Il suffit d'une petite ligne qui précise que vous travaillez depuis quelques mois sur telle ou telle mission." Le recruteur, avare de son temps, aura davantage confiance en votre réactivité lorsqu'il vous aura sollicité.