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Stress au travail > Des cadres sous pression mais pas résignés

L'immense majorité des lecteurs du JDN Management déclarent subir une forte pression au travail. Cela se traduit par un niveau de stress élevé face auquel il est difficile de trouver une aide efficace.
C'est ce que révèle cette enquête en ligne, réalisée fin novembre 2006, à laquelle 1.653 personnes ont répondu.

Voir le questionnaire.

78 %

des participants à l'enquête éprouvent une pression élevée ou très élevée au travail.

6,2 sur 10

C'est la note moyenne que les répondants ont attribué à leur niveau de stress.

62 %

des participants jugent la DRH et les délégués du personnel impuissants en cas d'excès de stress.

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Les résultats détaillés

JDN Management

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