Assurer la traçabilité de ses idées

Puisque votre chef refuse obstinément de vous mettre en valeur, vous pouvez tenter de passer en force et assurer la traçabilité de vos projets et de vos idées. Cela peut passer par une signature en pied de page des documents que vous produisez, des mails avec des destinataires plus nombreux ou des conversations électroniques soigneusement conservées.

Bien évidemment de telles pratiques ne garantissent pas une totale visibilité de l'origine de votre travail. Mais elles restent dans votre domaine de compétences propres et restent réalistes. Evidemment, apposer soudainement sa signature à tous ses documents risque de surprendre votre chef, s'il n'y était pas habitué précédemment. "Il est plus facile de ce lancer dans ce genre de stratégie si l'on a averti son supérieur auparavant ", explique Marie-Luce Dubois.