Tester l'esprit d'équipe

les hobbies sont un excellent moyen de préciser les compétences des candidats.
Les hobbies sont un excellent moyen de préciser les compétences des candidats. © goodluz - Fotolia.com

Pourquoi cette question ? Le football, c'est d'abord un jeu collectif. Quel rôle aime y jouer le candidat ? Le gardien, protecteur, ou l'attaquant, offensif ? La métaphore est à peine filée entre le sport et l'esprit d'équipe en entreprise. Elle permet de cerner certains traits de caractère du candidat.

Quelle réaction ? Si le candidat est amateur de sports collectifs, il n'aura probablement pas de difficulté à répondre. Au recruteur de voir "si son choix sportif correspond à son parcours et ses aptitudes professionnels", selon Anne-Sophie Delage, consultante chez Experis France (groupe Manpower). Si le foot ne l'inspire pas, la réponse laisse libre place à l'improvisation ou à la projection.