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| Joëlle Elliot (lNT) : "Se former tout au long de la vie devient essentiel" |
| La responsable communication du pôle formation continue de l'INT distille conseils et recommandations autour de la formation, élément parfois incontournable d'une recherche d'emploi réussie.
(24/03/2006) |
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JDN Solutions. Quels conseils donneriez-vous aux candidats en recherche d'emploi ?
Joëlle Elliot. Suivre une formation qualifiante est ce que je conseille à tous les demandeurs que je croise. Un bilan de compétences est également bienvenu dans certains cas.
Il est par ailleurs important d'entretenir d'excellentes relations avec son conseiller Assedic et de taper à toutes les portes si l'on veut décrocher un financement pour sa formation. Au niveau de l'INT, nous proposons des formations qualifiantes, orientées métier, dans le domaine des réseaux et télécoms, c'est ce qui fait notre particularité.
Ces formations s'adressent en général à des personnes en activité qui souhaitent valoriser leurs compétences métiers et évoluer ou bien obtenir une reconnaissance qualifiante. Nous accueillons aussi des chercheurs d'emploi, mais pas autant que de personnes en poste. Les financements sont en effet difficiles à obtenir, sauf quand la formation est financée par l'entreprise qui licencie ou que les personnes ont bien négocié leur départ.
Qu'est-ce qui peut constituer un "plus" dans une période de chômage ?
L'essentiel à mes yeux est de ne pas rester sans rien faire. Se former, de façon volontaire, est apprécié des recruteurs. Cela permet de montrer que l'on s'est "bougé". Dans le cas de ceux qui reprennent des études académiques, c'est la reconnaissance de l'école qui est importante en bout de course.
| "Suivre une formation permet d'être actif, d'avoir une autre vision et de se faire des contacts" |
Cela étant, les écoles d'ingénieurs ne sont pas forcément les établissements auquels les candidats vont naturellement s'adresser, car elles sont onéreuses. Le fait que certaines personnes financent elles-mêmes leur formation, intégralement ou partiellement, est un sacrifice pécuniaire que l'on peut mettre en valeur. C'est aussi un sacrifice personnel, une formation impliquant beaucoup de temps.
Mais la motivation essentielle, pour des personnes qui n'ont pas fait d'études très poussées, c'est de se remettre dans les rails sur un certain nombre de technologies et d'obtenir une reconnaissance, un "label école" qui permettra d'être plus crédible par rapport aux entreprises qui recrutent.
Comment réduire au maximum les durées de recherche ?
Se former tout au long de la vie devient essentiel, à différents niveaux, sachant que la vie nous forme également. Encore une fois, il faut rester actif. Le fait de suivre une formation permet d'être actif, d'avoir une autre vision et de se faire des contacts avec des personnes en entreprise.
Des liens se créent, il y a entraide entre les participants, sachant que nos sessions ne sont pas exclusivement réservées aux demandeurs d'emploi ou aux personnes en poste, donc cela motive.
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