S'il arrive douzième au classement général, le cabinet
d'audit Deloitte finit premier sur le critère de la gestion des
ressources humaines avec une note de 2,98.
L'accueil des nouveaux collaborateurs et la formation dispensée en interne
sont les deux points forts du cabinet. Ce sont aussi deux enjeux majeurs pour
Deloitte, important recruteurs de jeunes diplômés venant faire leurs
armes dans l'audit.
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Note de 1 à 5 - Source : Journal
du Net / Octobre 2007
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A côté de Deloitte, Air Liquide se distingue également
dans le classement, prenant la première place pour des questions comme
la capacité à confier des responsabilités aux salariés,
le recours à la mobilité interne, la place faite aux seniors ou
encore la qualité de l'encadrement. Quant à la dimension parité
dans l'entreprise, c'est Gaz de France qui ressort en tête. Enfin,
Adecco est désigné comme le plus efficace sur l'évaluation
des collaborateurs et la progression de carrière.
GRH Les
9 autres entreprises les mieux notées
