De la place des réseaux sociaux à la dématérialisation des formations

atelier sur la formation des employés au e-learning, animé par david leborgne
Atelier sur la formation des employés au e-learning, animé par David Leborgne (Cisco-WebEx) © Benchmark Group

Pas moins de 45 ateliers se sont  tenus lors du salon Solutions RH 2009, permettant de s'initier ou d'approfondir des thématiques tels que la place des réseaux sociaux d'entreprise dans le développement et la fidélisation des talents ou des enjeux autour de la dématérialisation des documents au sein du service formations.

Un bon moyen en tous cas de glaner quelques précieux conseils, comme dans celui consacré aux moyens de former efficacement ses employés au e-learning :  "lors de la mise en place d'une première session d'e-learning, il est  indispensable de privilégier la simplicité et d' accompagner les utilisateurs. Leur proposer des outils de pointeur ou de surligneur doit se faire au début dans le cadre d'une démarche pédagogique", a ainsi lancé David Leborgne, responsable des ventes grands comptes chez Cisco-WebEx.