Faire une bonne première impression

La première impression que vous laissez dans l'entreprise est d'autant plus importante qu'il est difficile de s'en défaire. "Il vous faut dans un premier temps prendre le temps d'observer les gens avec qui vous allez travailler, décrypter les codes et les rites qui régissent la vie de l'entreprise", explique Frédérique Deloffre-Vye, fondatrice du cabinet de coaching Croissens Consulting. Un exercice parfois fastidieux mais néanmoins indispensable. Baptiste, jeune cadre dans une entreprise de grande distribution, confie avoir eu beaucoup de mal à s'intégrer au sein d'une équipe qui lui reprochait systématiquement le manque de formalisation de ses emails. Un comportement qu'il a dû changer pour se faire accepter.

Afin de ne plus être un étranger dans la société, vous devrez par ailleurs, lors des premiers jours, vous présenter à vos futurs collaborateurs et faire en sorte qu'ils vous connaissent.