Un "Davidson Code" pour présenter les bonnes pratiques

Un "Davidson Code" recueille aussi les bonnes pratiques. On y découvre quelques uns des secrets qui ont permis à Davidson Consulting de briller dans les classements Great Place To Work. On peut par exemple y lire que "la réunion la plus longue de l'histoire de Davidson a duré 1h30". Ou encore : "votre salarié doit quitter le bureau parce que son enfant est malade : AUCUN problème. Misez sur son professionnalisme plutôt que de râler sur son absence".
©  Cécile Debise/JDN