Salaire Yannick Bolloré chez Havas en 2015
En 2015, Yannick Bolloré a touché une rémunération globale de 1 208 993 € en tant que PDG de Havas. Yannick Bolloré figurait à la 83 e position du classement des patrons les mieux payés en 2015 sur un total de 131 dirigeants.
Les données présentées sur cette page portent sur l'ensemble des rémunérations de Yannick Bolloré depuis 2009, toutes entreprises confondues (voir méthodologie).
Le(s) poste(s) de Yannick Bolloré
- Yannick Bolloré a pris ses fonctions de PDG de Havas le 30 août 2013.
Evolution de la rémunération de Yannick Bolloré
Chargement en cours ...
| Année | Entreprise(s) | Rémunération totale (évol. Y/Y) |
|---|---|---|
| 2015 | Havas | 1 208 993 € (+9,2 %) |
| 2014 | Havas | 1 107 070 € (+27,2 %) |
| 2013 | Havas | 870 000 € |
Composition de la rémunération de Yannick Bolloré en 2015
Chargement en cours ...
| Type de rémunération 2016 | Yannick Bolloré (montant et part en %) |
Moyenne patrons SBF 120 |
|---|---|---|
| Rémunération globale | 1 208 993 € | 1 765 932 € |
| Rémunération fixe | 780 000 € (64,5 %) | 789 818 € |
| Rémunération variable | 420 000 € (34,7 %) | 896 621 € |
| Rémunération exceptionnelle | 0 € (0,0 %) | 53 555 € |
| Jetons de présence | 0 € (0,0 %) | 18 477 € |
| Avantages en nature | 8 993 € (0,7 %) | 15 678 € |
- Yannick Bolloré est le 83 e patron le mieux payé en 2015
- Yannick Bolloré est le 38 e patron le plus augmenté en 2015
- Yannick Bolloré est le 62 e patron le mieux payé au fixe en 2015
- Yannick Bolloré est le 91 e patron le mieux payé au variable en 2015
- Yannick Bolloré est le 131 e patron qui touche le plus de jetons de présence en 2015
Evolution des types de rémunération de Yannick Bolloré
Chargement en cours ...
| Année | Entreprise(s) | Rémunération fixe (évol. Y/Y) |
|---|---|---|
| 2015 | Havas | 780 000 € (0,0 %) |
| 2014 | Havas | 780 000 € (+56,0 %) |
| 2013 | Havas | 500 000 € |
| Année | Entreprise(s) | Rémunération variable (évol. Y/Y) |
|---|---|---|
| 2015 | Havas | 420 000 € (+31,3 %) |
| 2014 | Havas | 320 000 € (-13,5 %) |
| 2013 | Havas | 370 000 € |
| Année | Entreprise(s) | Rémunération exceptionnelle (évol. Y/Y) |
|---|---|---|
| 2015 | Havas | 0 € |
| 2014 | Havas | 0 € |
| 2013 | Havas | 0 € |
| Année | Entreprise(s) | Jetons de présence (évol. Y/Y) |
|---|---|---|
| 2015 | Havas | 0 € |
| 2014 | Havas | 0 € |
| 2013 | Havas | 0 € |
| Année | Entreprise(s) | Avantages en nature (évol. Y/Y) |
|---|---|---|
| 2015 | Havas | 8 993 € (+27,2 %) |
| 2014 | Havas | 7 070 € |
| 2013 | Havas | 0 € |
| Année | Entreprise(s) | A bénéficié d'actions de performance | A bénéficié de stocks options |
|---|---|---|---|
| 2015 | Havas | oui | non |
| 2014 | Havas | non | non |
| 2013 | Havas | non | non |
Informations diverses concernant Yannick Bolloré en 2015
| Yannick Bolloré | Oui/non |
|---|---|
| Dispose d'une retraite complémentaire | non |
| Dispose d'une clause de non-concurrence | non |
| Dispose d'indemnités de départ | non |
Méthodologie
Les données présentées dans ce service du JDN proviennent des documents de référence publiés par les entreprises à la clôture de leur exercice comptable. Sont concernées les entreprises appartenant à l'indice boursier SBF 120 lors de l'année en cours et dont l'entreprise publie un document de référence mentionnant les éléments de rémunération.Ce service ne porte que sur les salaires du dirigeant opérationnel le plus haut placé de l'entreprise, à savoir dans la plupart des cas le PDG, le directeur général, le président du directoire ou le gérant. Les présidents de conseil d'administration ou de surveillance ne sont donc pas concernés.
Les éléments de rémunération sont ceux dus au titre l'exercice, et non ceux effectivement versés au cours de l'exercice. Les éléments de rémunération pour une année A proviennent du document de référence portant sur cette année A. Des modifications de ces éléments ont pu intervenir, notamment dans le cadre de procédures judiciaires entre l'entreprise et son ancien dirigeant, et être signalées dans les documents de référence portant sur l'année A+1 ou suivantes et ont pu échapper à notre vigilance. Auquel cas, merci de nous contacter via ce formulaire.