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 L'AUTEUR 

Pascal Bernardon

Directeur de projets, Aebis Inc.


 SES ARTICLES  

Organiser l'intelligence collective, atout majeur d'un développement organisationnel durable

Comment faire face aux départs massifs en retraite, fidéliser les experts et capitaliser les connaissances nécessaires pour s'adpter aux évolutions de l'économie ? En mettant en place une stratégie qui favorise l'émergence et la pérennité d'une intelligence collective.

Par Pascal Bernardon, le | 0 commentaire

La gestion des connaissances, élément fondamental d'une économie de services

Nous sommes en train de changer de système de référence. Désormais, le service importe plus que le produit proposé. Mais pour réussir dans une économie de services, il faut avoir mis en place une organisation qui sache utiliser, partager et combiner les connaissances.

Par Pascal Bernardon, le | 2 commentaire(s)

Krach démographique 2010-2015 : quand le savoir-faire part à la retraite

Les départs à la retraite massifs à venir vont s'accompagner d'une perte phénoménale de savoir-faire dans les entreprises, mais aussi d'une chute de la compétitivité et de la croissance dans les nations. Une seule façon de réagir : mettre en place, au plus tôt, une gestion des connaissances.

Par Pascal Bernardon, le | 2 commentaire(s)

 SES COMMENTAIRES  
 

Les compétences clés de l'architecte de système d'informations


Bonjour Philippe, Excellent article, j'adhère complétement à ta vision holistique de cette discipline. A bientôt Pascal

Par Pascal Bernardon, le 01/08/2008 | 0 commentaire(s)

 

Les compétences clés de l'architecte de système d'informations


Bonjour Philippe, Excellent article, j'adhère complétement à ta vision holistique de cette discipline. A bientôt Pascal

Par Pascal Bernardon, le 01/08/2008 | 0 commentaire(s)

 

Les entreprises doivent repenser leur organisation


Bonjour, Bonne analyse, je partage avec vous le fait que cela change indéniablement les méthodes de travail mais également les services attendus par les clients. Cette nouvelle proximité permet de mettre en place un réseau social professionnel aux services des clients des entreprises, facilite l'émergence de communauté de pratiques et amplifie le services à la demande. Il est donc nécessaire que les entreprises repensent leur organisation. un vaste programme! Au plaisir d'échanger à nouveau avec vous Pascal Bernardon Gestion-des-connaissances.com

Par Pascal Bernardon, le 04/06/2008 | 0 commentaire(s)

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