17 questions pièges en entretien d'embauche Avez-vous déjà songé à monter votre propre entreprise ?

Pourquoi cette question ? "L'employeur cherche à savoir si vous avez au fond de vous le désir secret de monter votre entreprise, donc d'abandonner le navire", explique Taylor. "Aucune entreprise ne recherche ce type de candidat. Cela l'amènerait à penser que l'argent investi et le temps consacré à vous former risquent de s'envoler".

Vous pouvez dire à l'employeur que vous avez déjà travaillé en tant qu'indépendant mais qu'avec le recul ce n'est pas pour vous

Pourquoi est-ce un piège ? La plupart des gens a déjà envisagé de devenir entrepreneur à un moment ou à un autre. Cette question est risquée car vous pourriez involontairement vous mettre à parler de votre ambition de devenir votre propre patron avec un peu trop d'enthousiasme. L'employeur pourrait alors penser que vous espérez toujours fonder votre entreprise et vous verrait comme un élément risqué avec qui il est difficile de construire une relation de long terme".

Quelle réponse attend l'employeur ? Vous pouvez dire à un employeur potentiel que vous avez déjà envisagé l'entrepreneuriat ou que vous avez travaillé en tant qu'indépendant. Cette information peut facilement être valorisée en disant qu'avec le recul ce n'est pas pour vous. Ce sera plus convaincant que de dire "Non, je n'y ai jamais songé". C'est une brèche pour vous inciter à expliquer pourquoi le travail en entreprise au sein d'une équipe est plus épanouissant pour vous. Vous pourriez également apprécier le côté spécialisé du poste par rapport aux aspects opérationnel, financier et administratif qu'induisent l'entrepreneuriat. Enfin, allégez les craintes du recruteur en expliquant exactement pourquoi l'entreprise qu'il représente vous attire.

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