Mener son enquête

Nombreux sont les salariés qui ont le sentiment d'être trop qualifiés pour leur métier alors qu'il n'en est rien. "Il est indispensable de vérifier qu'il ne s'agisse pas d'un sentiment passager", conseille Emmanuel Fort.
"Il faut regarder si je suis le seul à me penser surqualifié et se renseigner autour de soi. C'est souvent à travers le regard des autres que l'on prend conscience de sa surqualification", estime l'expert.
Pour mener votre enquête, regardez ce que font vos pairs dans votre entreprise. S'ils gèrent plus de projets que vous, c'est plutôt mauvais signe. Mais si ils font ni plus ni moins que vous, relativisez. Renseignez-vous également pour connaître les missions réalisées par les personnes qui travaillent à votre poste dans une entreprise concurrente. Vos anciens collègues d'université peuvent dans ce moment là s'avérer très utiles.