Le sexisme salarial dénoncé outre-Manche dans l'informatique

Intellect, fédération professionnelle représentant les technologies de l'information outre-Manche, publie une étude selon laquelle plus de la moitié des femmes du Royaume-Uni employées dans le secteur de l'informatique estime être moins bien payée que leurs homologues masculins. C'est la raison pour laquelle elles ne représentent que 16% des effectifs de ce secteur, toujours selon l'enquête. Cette étude paraît dans un contexte de forte demande d'informaticiens dans le pays, voire de pénurie. La réévaluation des salaires féminins pourrait être une solution à ce manque.