Efficacité personnelle

La vie au bureau est beaucoup plus dangereuse qu'on l'imagine.

Chronique de Audrey Milesi
Il semble que cette pratique soit populaire pour plusieurs raisons, notamment : non seulement elle vous mettra hors de votre « zone de confiance" mais permettra également des commérages de tous genre par la suite. Mais quelle est la limite à ne pas franchir ?

Chronique de Jack Welch
Voici quelques recettes pour gérer un employé plus intelligent que vous.

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Chronique de Gretchen Rubin
Découvrez les 15 règles majeures à appliquer pour ne ne pas passer pour un collègue imbuvable.

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Eviter les faux-pas, soigner son image, comprendre les codes... Voici, jour par jour, la marche à suivre pour réussir vos premières semaines en poste.

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Chronique de Thomas Stoesser
« Si vous voulez des ennemis, essayez de changer les choses » a dit Woodrow Wilson, 28e président des États-Unis. A l’époque personne ne réfléchissait à l'impact des processus métier (BPM) sur les acteurs économiques. Or le changement s’accompagne toujours d’une vague de résistance.

Chronique de Vincent Soulier
Réussir son accroche, lors d’une prise de parole en public, ça se travaille. Cela passe par une préparation rigoureuse, qui inclut une bonne connaissance de sa cible et des techniques de communication.

Chronique de Pascal Bernardon
La stigmergie, une nouvelle forme de gouvernance auto-gérée peut-elle nous aider à favoriser l'intelligence collective, donner du sens à nos actions et rendre explicite une conscience collective ?

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Les professionnels qui passent leur vie entre les aéroports, les gares et les hôtels élaborent des techniques pour boucler leur bagage. Les voici.

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Chronique de Abdellatif El Mizeb
Oui, je sais le monde a des problèmes beaucoup plus importants que le choix d'emplacement de son bureau dans un open space, mais ça reste un problème.

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Chronique de Laurent Philibert
Il est important de prendre le temps de bien se préparer à une prise de parole en public sur le plan émotionnel : prendre conscience de soi et préparer son interaction avec les autres. Laurent Philibert vous propose quelques conseils pratiques sur la façon de se préparer et d'intégrer l’autre dans une communication inter-personnelle.

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Chronique de Laurence Darnault
La performance en entreprise est aujourd’hui principalement assimilée à la productivité. Quant à la réussite, elle est attendue sur les plans professionnel comme personnel.

Chronique de Jean-Luc Cuny
Dans un sport collectif, le rôle du capitaine est primordial. À la fois participant et meneur d’hommes, sans être obligatoirement le « meilleur » ou le « plus doué » de l’équipe, ses responsabilités sont assez proches de celles d’un cadre en situation de management d’une équipe. Suivons donc cette approche donnée par les rugbymen.

Chronique de Eric Blandin
L'intégration d'un nouveau manager. Y a-t-il des solutions supportant la performance de l'équipe ?

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Chronique de Richard Branson
Une des choses qui me ravissent lorsque je me réveille chaque matin, c’est d'avoir un travail que j'aime. Non seulement ça, mais c’est incroyablement gratifiant d'être entouré de gens qui aiment aussi ce qu'ils font. Virgin est une société qui se targue d’être composée d’effectifs heureux et motivés.

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