L’entreprise libérée a propulsé le modèle ‘agile’ sur le devant de la scène. Basée sur la collaboration et l’adaptabilité, ce processus invite les employés de l’entreprise à faire évoluer le projet de manière rapide et efficace. Pourtant, cette méthode n’est pas exclusivement réservée aux jeunes pousses. Les PME et grandes groupes peuvent apprendre de leurs cadettes pour bâtir une entreprise plus collaborative et plus performante.
