Emploi cadre : les chiffres du 3ème trimestre 2009 Les jeunes diplômés sacrifiés aux cadres confirmés

Les trimestres précédents avaient démontré que, lorsque les temps sont peu favorables, les jeunes diplômés étaient la tranche la plus sacrifiée. Les perspectives du 4ème trimestre ne dérogent pas à cette règle et sont les plus sombres pour les jeunes diplômés depuis la création du baromètre en 2002. La proportion d'entreprises recrutant des cadres débutants qui était en moyenne de 41 % depuis 2002,  atteint un seuil de prévision d'à peine 23 % au 4ème trimestre 2009, soit un recul de 20 % par rapport à un an plus tôt. Au contraire les prévisions de recrutement de cadres confirmés atteignent des niveaux élevés, particulièrement en ce qui concerne les cadres de 10 à 20 ans d'expérience (+ 6 % en un an).

L'expérience apparaît donc comme une réelle valeur refuge en temps de crise au détriment des plus jeunes profils.